技能人才等七類人群以後收入將提高

國務院2016年10月21日公布《關(guan) 於(yu) 激發重點群體(ti) 活力帶動城鄉(xiang) 居民增收的實施意見》，瞄準技能人才、新型職業(ye) 農(nong) 民、科技人員等七大重點群體(ti) ，實施有針對性的激勵計劃，帶動城鄉(xiang) 居民實現總體(ti) 增收。專(zhuan) 家表示，七大重點群體(ti) 代表了勞動者中的大多數和關(guan) 鍵少數，對全體(ti) 城鄉(xiang) 居民增收具有以點帶麵的作用。

《意見》提出，瞄準技能人才等增收潛力大、帶動能力強的七大群體(ti) ，深化收入分配製度改革，在發展中調整收入分配結構，推出差別化收入分配激勵政策。這七大群體(ti) 在各行各業(ye) 城鄉(xiang) 居民中具有較強的代表性。

針對技能人才，《意見》明確，探索建立企業(ye) 首席技師製度，鼓勵企業(ye) 采取協議薪酬、持股分紅等方式，試行年薪製和股權製、期權製，提高技能人才收入水平。為(wei) 全社會(hui) 營造“知識創造價(jia) 值、技高者多得”的收入分配改革認知。讓居民真正通過知識積累與(yu) 技能提升來獲得更多的收入，享有更好的生活。