德州智科技工學校(原德州女子學校)

德州智科技工學校優勢

一、靚麗(li) 的風景線

東(dong) 校區一千餘(yu) 名學生皆為(wei) 陽光向上、溫文爾雅、清純可愛的女生，是不可多見的靚麗(li) 的風景線，令無數人讚歎不已，令無數家長、學生慕名而來。

二、倍受稱讚的教學質量

德州智科技工學校始終堅持教學的中心地位。踏踏實實調動教與(yu) 學的兩(liang) 個(ge) 積極性。形成了教師愛崗敬業(ye) ，學生樂(le) 於(yu) 學習(xi) 的良好風氣。麵向未來，多渠道提高學生的學曆層次。向學生開通了春考、自考、網絡教育、留學生教育等教育形式。春考向學生敞開了一扇進入普通教育高校的大門，避開了與(yu) 高中生的競爭(zheng) ，通過春考上大學，難度係數大大降低。2016年是學校第一屆春考班，升學率80%；2017年第二屆春考班，升學率不斷升高；今年的春考已結束，技能成績非常理想。“3+2”連讀班，要在一個(ge) 學校連續讀五年，而春考班學生可到報考的大學去學習(xi) ，換一種新的學習(xi) 環境，體(ti) 會(hui) 真正的大學生活，其優(you) 越性是顯而易見的。

我們(men) 的教學質量倍受稱讚；在省級技能比賽中兩(liang) 次榮獲二等獎，兩(liang) 次榮獲三等獎；在市級技能比賽中兩(liang) 次榮獲總分第一名，一次榮獲總分第二名，2017年參加德州市比賽的5名選手全部進入前10名。

每年5月份的“技能節”，11月份的“藝術節”為(wei) 師生提供了一個(ge) 提高、展示自己的廣闊舞台，是檢驗教學成果提高教學質量的重要環節。

三、效果顯著的學生管理工作

德州智科技工學校秉承“以學生為(wei) 本”的管理理念，既為(wei) 學生今天的成長盡心，也為(wei) 學生終生的幸福盡責。把培養(yang) 學生優(you) 秀的品格、良好的習(xi) 慣放在首位，使學生成為(wei) 大寫(xie) 的人，成為(wei) 對社會(hui) 有用的人。

我們(men) 有嚴(yan) 格的規章製度，實行全封閉式管理。學生出入由班主任、政教主任共同簽發假條，且有學生陪伴。離校回家前班主任均告知家長，有效保障了學生的安全。

不斷創新工作方法。評選進步之星、閱讀之星……；組織“我的家鄉(xiang) 美”師生攝影展；開展家校共建活動，定期召開家長會(hui) ；組織了女子爵士舞、霓之裳模特隊、金話筒主持人、岐黃仁心等十五個(ge) 社團。一個(ge) 個(ge) 新穎的活動溫暖著學生、感動著學生、成長著學生。

“愛”滋潤在管理的方方麵麵，點點滴滴。用愛滋潤學生的心靈，點燃學生進取的熱情。郭儀(yi) 娜、管宇、楊愛琪等同學由開始入校的“問題學生”，成為(wei) 全校的進步之星，還在學校做了典型發言。一個(ge) 個(ge) 優(you) 秀畢業(ye) 生贏得的良好社會(hui) 口碑，一批批學生的成長進步，見證了學校嚴(yan) 細、仁愛教育的效果。

四、“一生難求”的大好就業(ye) 局麵

德州智科技工學校的畢業(ye) 生受到用人單位的普遍好評，近幾年一直呈現著“一生難求”的可喜局麵。今年300多名就業(ye) 生，不到三個(ge) 小時全部應聘完畢，120多家單位中有近四十個(ge) 用人單位空手遺憾而歸。德州智科技工學校的就業(ye) 方向以德州市為(wei) 主，也可以到北京、濟南等地。我們(men) 向社會(hui) 、向家長、向學生鄭重承諾：學校負責分配，就業(ye) 後跟蹤服務三年，可以調換單位。

五、具有良好的服務、奉獻社會(hui) 的能力

經過學習(xi) 、培養(yang) ，德州智科技工學校的師生具有了良好的服務、奉獻社會(hui) 的能力，贏得了社會(hui) 各界的廣泛認可。學校曾先後受邀參加了《德州市第三屆中華傳(chuan) 統文化公益論壇》、《德州經濟開發區中小學運動會(hui) 開幕式》、《德州市慶祝建國65周年文藝演出》、《漢忠話像》、《德州廣播電視台金秋幸福生活博覽會(hui) 》、《德城區第十一屆社區文化藝術節》等大型社會(hui) 活動。德州智科技工學校在德州大地享有美好聲譽。明天我們(men) 會(hui) 更加燦爛、美好。