德州衛生學校2022級畢業(ye) 人數為(wei) 1216人,全部為(wei) 醫藥衛生類專(zhuan) 業(ye) 畢業(ye) 生,就業(ye) 人數1121人,直接就業(ye) 人數為(wei) 71人,綜合就業(ye) 率達到92.2%,對口就業(ye) 率為(wei) 90.1%。
德州衛生學校畢業(ye) 生初次就業(ye) 起薪平均為(wei) 2366元/月,2022年直接就業(ye) 學生中12人起薪1001—1500元之間,占直接就業(ye) 學生比例 16.9%;有26 人起薪介於(yu) 1501-2000 元(含)之間,占直接就業(ye) 學生36.6%;有25人起薪介於(yu) 2001-3000元(含)之間,占直接就業(ye) 學生35.2%;有8人起薪高於(yu) 3000元,占直接就業(ye) 學生11.3%。平均起薪較2021年上升較大,中職畢業(ye) 生就業(ye) 待遇雖然不斷改善,但仍屬較低水平。2022年應屆畢業(ye) 生中春季高考報名1145人,錄取1049人,錄取率91.6%。
德州衛生學校注重學生職業(ye) 發展能力的培養(yang) 。開設《職業(ye) 生涯規劃》課程,通過理論指導和專(zhuan) 題訓練來推進學生的職業(ye) 發展。
由於(yu) 醫學類專(zhuan) 業(ye) 未來的工作與(yu) 人的生命息息相關(guan) ,且多采取“2+1”的教學模式,即兩(liang) 年在校學習(xi) ,一年在醫療服務部門實習(xi) 。學生在校的兩(liang) 年學習(xi) 中,包含了大量的實踐技能課程,在老師的指導下,學生模擬各項操作流程,在模擬人身上進行各種技術操作,通過反複的練習(xi) ,學生對人體(ti) 解剖位置、操作方法、注意事項有了明確的認識,為(wei) 未來實習(xi) 與(yu) 工作崗位的適應奠定了堅實的基礎。學校抓住第三年的實習(xi) 期這個(ge) 關(guan) 鍵期,引導學生帶有明確的學習(xi) 目標而實習(xi) ,為(wei) 就業(ye) 做好理論知識的儲(chu) 備。通過兩(liang) 年在校學習(xi) ,一年臨(lin) 床實踐,學生將理論與(yu) 實踐相結合,提高了學生的綜合素養(yang) ,增強了工作能力。
通過對近幾年畢業(ye) 學生的調研測評,發現畢業(ye) 生在工作熱情度、知識掌握程度、學習(xi) 能力、崗位適應能力、崗位遷移能力、創新創業(ye) 能力方麵均有較大提高。得益於(yu) 學校多年來堅持多渠道、多途徑培養(yang) 學生具有認真嚴(yan) 謹、一絲(si) 不苟、實事求是的科學態度;培養(yang) 學生具有較好的團隊協作精神和人際溝通能力;培養(yang) 學生具有持續的專(zhuan) 業(ye) 自學能力;培養(yang) 學生具有較強崗位適應能力;培養(yang) 學生具有高尚職業(ye) 道德,尊重科學,關(guan) 愛生命。
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