山東棗礦集團技術學院

山東棗礦集團技術學院

山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院於(yu) 1985年9月經山東(dong) 省教育廳以(85)魯教字35號文批準建立，原名棗莊礦務局職業(ye) 中專(zhuan) ，建校之初批辦規模為(wei) 800人。1998年棗莊礦務局改製，學校易名為(wei) 棗莊礦業(ye) (集團)有限責任公司職業(ye) 中等專(zhuan) 業(ye) 學校，簡稱棗莊礦業(ye) 集團公司職業(ye) 中等專(zhuan) 業(ye) 學校。2002年7月，與(yu) 棗礦集團公司技術學院實施合並繼續開展辦學， 現為(wei) 一個(ge) 學校兩(liang) 塊牌子，即山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院和棗礦集團職業(ye) 中專(zhuan) ，是一所集中技與(yu) 高技、中專(zhuan) 與(yu) 大專(zhuan) 、技能教育與(yu) 學曆教育、職業(ye) 培訓與(yu) 技能鑒定於(yu) 一體(ti) 的多學科、多層次的國家級重點職業(ye) 院校。

1995年12月學校被煤炭部認定為(wei) 煤炭係統部級重點技工學校。1999年1月學校被山東(dong) 煤炭工業(ye) 管理局認定為(wei) 山東(dong) 煤炭行業(ye) 特有工種職業(ye) 技能鑒定中心學校。2002年3月被勞動和社會(hui) 保障部認定為(wei) 國家重點技工學校。2004年4月教育部批準職業(ye) 中專(zhuan) 為(wei) 國家級重點中等職業(ye) 學校。2005年4月棗礦集團技工學校經勞動和社會(hui) 保障部檢查評估，批準為(wei) 高級技工學校。2015年被棗莊市教育局批準為(wei) 山東(dong) 科技大學繼續教育學院棗莊函授站。

2006年12月，學校實施改製，2007年2月在山東(dong) 省民政廳注冊(ce) 為(wei) 公益性民辦非企業(ye) 法人單位（魯民登記批準【2007】第3號）， 2007年12月經山東(dong) 省勞動和社會(hui) 保障廳批準將山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技工學校晉升為(wei) 山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院（魯勞社函【2007】431號）。2020年8月與(yu) 棗礦集團安順公司合署辦公。學校目前注冊(ce) 資本金1200萬(wan) 元，其中，棗礦集團參股占20%，職工持股占80%。

山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院地處山東(dong) 省棗莊市薛城區鄒塢鎮駐地（棗曹線棗莊市新老城中間），占地麵積250.2068畝(mu) ，為(wei) 國有劃撥教育用地，建築麵積38405.168平方米。環境優(you) 美，布局合理，地理位置優(you) 越，交通便利。

山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院常年開設計算機應用、機電技術、煤礦機械維修、煤礦電氣維修、綜采、綜掘、鉚焊、選煤、通風、測量、土建、提升、發電、變配電、煤化工、數控車床等30餘(yu) 個(ge) 工種專(zhuan) 業(ye) ， 其中“機械維修” “電氣維修”專(zhuan) 業(ye) 被山東(dong) 省勞動和社會(hui) 保障廳命名為(wei) 省級重點名牌專(zhuan) 業(ye) 。

山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院現有電工、電子、微機、液壓、力學、通風、地質、PLC、金相、物理、化學等11個(ge) 實驗室。設有鉗工、電工、電子、礦機、礦電、金工、鉚焊等7個(ge) 實習(xi) 車間和遍布整個(ge) 礦區的多個(ge) 校外實習(xi) 基地。學校師資力量雄厚，現有教職員工119人，具備高、中級職稱64人（其中中級職稱25人，高級職稱39人），碩士研究生及本科以上學曆75人。

學院堅持立德樹人，積極推進“書(shu) 香校園、平安校園、和諧校園、文明校園、活力校園、生態校園”六個(ge) 校園建設，建立了全國第一家職業(ye) 院校“走進崇高研究院踐行基地”，極大的豐(feng) 富了學院校園文化，為(wei) 學校文化建設注入了生機和活力。

山東(dong) 棗莊礦業(ye) 集團技術學院始校終堅持從(cong) 嚴(yan) 治校、加強管理，強化師資隊伍建設，注重師學生思想道德培養(yang) ，形成了校風正、教風嚴(yan) 、學風濃的良好氛圍。建校以來，為(wei) 煤炭企業(ye) 和地方經濟建設培養(yang) 了3萬(wan) 餘(yu) 名專(zhuan) 業(ye) 技術人才。畢業(ye) 生中湧現出了一批全國勞動模範、省級勞動模範和全國煤炭係統勞動模範；湧現出了一批山東(dong) 省首席技師、全國煤炭行業(ye) 首席技師，一大批畢業(ye) 生成為(wei) 企業(ye) 的經營管理人才、專(zhuan) 業(ye) 技術人才和業(ye) 務技術骨幹。2006年、2012年應約參加《中國勞動出版社》煤礦專(zhuan) 業(ye) 教材編寫(xie) ，我校教師主編、參編的《煤炭企業(ye) 概論》、《礦井通風與(yu) 安全》《煤礦電工學》《綜采電氣設備》《巷道支護》等9部教材成為(wei) 全國煤炭中職學校的專(zhuan) 業(ye) 課教學用教材。

學校設有省級職業(ye) 技能鑒定站，並被認定為(wei) 省、市級勞動預備役培訓基地和“金藍領”技師培訓基地。學校承擔著集團公司煤炭生產(chan) 人員的技能提升培訓重任，按照上級培訓要求，不斷豐(feng) 富培訓內(nei) 容，創新培訓手段，確立了實用、實際、實效的培訓原則，形成了對口、對專(zhuan) 業(ye) 、對崗位的技能素質素養(yang) 培訓模式，每年培訓學員3000人左右。學校積極開展對外培訓，主動對接屬地人社部門和地方煤礦企業(ye) ，進一步拓寬了培訓渠道，每年培訓學員1000人左右。

學校立足生存發展，認真貫徹落實省廳、市局和集團公司各項工作部署，積極優(you) 化教育資源配置和開發利用，努力打造具有自身特色的教育特色品牌，立足於(yu) “招生、培訓、政策、管理、資產(chan) ”五個(ge) 創收，培植新的經濟增長點，舉(ju) 全校之力抓創收，千方百計夯實生存和發展基礎。增強自身造血功能，打造校校、校企合作辦學成果，努力促進學校實現可持續發展。

學校受到上級多次表彰和獎勵，先後被評為(wei) 省級精神文明先進單位，全省職業(ye) 教育先進單位，山東(dong) 省勞動和社會(hui) 保障廳職業(ye) 培訓先進單位。