青島海洋技師學院海信製冷產(chan) 教學院預備技師(本科)班火熱招生中!
青島海洋技師學院成立於(yu) 1958年,隸屬於(yu) 華通國有資本運營(集團)有限公司。是國家中等職業(ye) 教育改革發展示範學校、國家高技能人才培訓基地、山東(dong) 省海洋特色名校、第45、46屆世界技能大賽國家製冷集訓基地。學校製冷專(zhuan) 業(ye) 先後參與(yu) 全國中等職業(ye) 教育改革發展示範校建設、聯合國環保署製冷維修行業(ye) 國家級培訓、山東(dong) 省技工院校示範專(zhuan) 業(ye) 群建設、山東(dong) 省技工教育海洋特色名校等項目建設。
海信(山東(dong) )空調有限公司是中國最早致力於(yu) 變頻空調研發、生產(chan) 和推廣普及的企業(ye) ,是集空調技術研發、生產(chan) 製造、市場銷售、技術服務於(yu) 一體(ti) 的專(zhuan) 業(ye) 化企業(ye) ,公司擁有海信、科龍兩(liang) 個(ge) 品牌,均為(wei) 中國名牌產(chan) 品、出口免檢產(chan) 品。已取得國家級、省級、市級科研成果超過3000項,掌握多項空調行業(ye) 國際、國內(nei) 領先的核心技術。主導產(chan) 品涵蓋家用空調、家用中央空調、環境電器等產(chan) 品,遠銷全球130多個(ge) 國家和地區。
製冷設備運用與(yu) 維修(製冷技術)
招生對象
初中畢業(ye) 生:學製六年
高中畢業(ye) 生:學製四年
中等職業(ye) 學校中級工班畢業(ye) 生:報考與(yu) 原專(zhuan) 業(ye) 相同或相近專(zhuan) 業(ye) 學製三年/報考與(yu) 原專(zhuan) 業(ye) 不同專(zhuan) 業(ye) 學製四年。
大專(zhuan) 、中等職業(ye) 學校高級工班及以上學曆畢業(ye) 生:報考與(yu) 原專(zhuan) 業(ye) 相同或相近專(zhuan) 業(ye) 學製二年/報考與(yu) 原專(zhuan) 業(ye) 不同專(zhuan) 業(ye) 學製三年。
培養(yang) 模式、培養(yang) 目標和就業(ye) 模式
培養(yang) 模式:訂單班采用"3+3工讀交替"培養(yang) 模式,學生通過在學校進行三年的理論知識學習(xi) ,進行專(zhuan) 業(ye) 知識學習(xi) ,通過企業(ye) 三年的理論學習(xi) 與(yu) 實操訓練,使學生兼備理論知識和操作技能。
培養(yang) 目標:本專(zhuan) 業(ye) 主要培養(yang) 具備從(cong) 事空調器生產(chan) 與(yu) 維修的高技能人才,製冷技術專(zhuan) 業(ye) 高級技術技能人才,空調產(chan) 品高技能複合型人才。學習(xi) 結束能熟練掌握空調組裝、調試、保養(yang) 、維護工作,熟知空調製冷原理、電氣基本線路以及PLC基礎應用。
就業(ye) 模式:學生入學即與(yu) 企業(ye) 簽訂就業(ye) 服務保障協議,由海信提供就業(ye) 機會(hui) ,在完成6年學業(ye) 後,可直接進入工作崗位,相關(guan) 薪酬定薪參照學生校企聯合培養(yang) 過程表現及取得相應技能等級進行薪酬確定,薪酬水平不低於(yu) 同等本科生待遇水平。
成長路徑
海信公司
六年製畢業(ye) ,取得山東(dong) 省人社廳頒發的相當於(yu) 本科的畢業(ye) 證書(shu) ,在海信集團就業(ye) ,受海信集團的本科生待遇和安置政策。
本科畢業(ye) 證書(shu) +升高校+就業(ye) 直通海信
學生學滿三年可以參加職教高考和夏季高考。取得大專(zhuan) 或本科學曆。
海信製冷產(chan) 教學院本科班
學生在校期間,學校和企業(ye) 將實施校企-體(ti) 、雙元育人、共同塑造的人才培養(yang) 模式,學生掌握紮實的專(zhuan) 業(ye) 理論知識,練就匠心獨運的實踐技能,在海信企業(ye) 文化和管理理念的培養(yang) 下修成職業(ye) 所需的核心素養(yang) ,成長為(wei) 專(zhuan) 業(ye) 能力+管理能力兼具的複合型高級技術技能人才。
在校期間惠生政策
貧困生補助:家庭困難的一、二年級學生,每年享受國家助學金2000元,建檔立卡貧困學生同時免除住宿費、免除教材費以及免費提供勤工儉(jian) 學崗位
獎學金:學校設國家獎學金6000元、"未來工匠之星"獎學金2000元和標準為(wei) 600元、400元和200元的訂單班獎學金
海信公司為(wei) 學生提供的惠生政策
在校三年培養(yang) 期間:
1、獎學金激勵機製:學生在校期間海信為(wei) 訂單班學生前三年提供獎學金。設一至三等獎金,獎勵人數分別為(wei) 班級人數的5%、15%、30%。
2、海信班教室建設:進行海信班教室文化建設,配置海信空調、冰箱等設施,體(ti) 現訂單班的優(you) 勢性。
3、海信班實訓室建設:學生可進行實操實訓訓練。
4、海信班班費:按照1000元/月進行班費投入,用於(yu) 訂單班級日常班會(hui) 組織及團隊建設活動。
5、海信班節日經費:對於(yu) 元旦、中秋等重大節日,組織開展相關(guan) 團隊活動,按照10000元/年進行節日活動經費讚助。
6、海信班專(zhuan) 屬班服、實訓服:對於(yu) 訂單班級人員發放訂單班級人員專(zhuan) 屬海信班服、實訓服。
7、技能大賽:海信班級學生參加職業(ye) 類技能大賽等,海信可以提供免費實訓場地、設備以及專(zhuan) 業(ye) 技術輔導人員等協助學生進行賽前實訓以及賽中指導,對於(yu) 獲得技能大賽名次的學生,海信可以依據獲賽等級進行一次性激勵。
8、實習(xi) 實訓機會(hui) :學生到海信開展實習(xi) 工作,享受專(zhuan) 屬實習(xi) 補貼,同時實習(xi) 評價(jia) 結果作為(wei) 學生獎學金評價(jia) 的重要部分。
在企三年培養(yang) 期間
1、獎學金激勵機製:海信提供專(zhuan) 屬獎學金,獎學金每學年評選一次,設置一至三等獎學金,金額為(wei) 3000、2000、1000元。
2、免費就餐:在企培養(yang) 期間,享受免費就餐。
3、實訓補貼:在企培養(yang) 期間,安排進行實訓,按照1500元/人/月發放實訓補貼。
4、專(zhuan) 屬培訓教室:海信投資50-100萬(wan) 建設專(zhuan) 屬培訓教室供學生在企培養(yang) 期間進行理論課程學校、日常活動等。
5、專(zhuan) 屬培訓體(ti) 係:在企培訓期間,按照理論+實踐培訓模式開展培訓培養(yang) ,學生在企期間由專(zhuan) 業(ye) 工程技術人員對學生進行理論授課,同時組織開展實操培訓,提升學生的專(zhuan) 業(ye) 能力以及實操技術能力,提升學生綜合能力;同時學生在企培樣期間納入企業(ye) 技能人才評價(jia) 體(ti) 係,在企期間獲得技能等級畢業(ye) 後享受同等級技能補貼政策。
6、學費補貼政策:學生在企培養(yang) 期間,可享受學費減免政策,實習(xi) 期間學費由企業(ye) 進行承擔(標準為(wei) 4800元/生/年),享受學費減免政策員工需要簽訂入企服務協議,保證畢業(ye) 後入企服務2年以上。
7、就業(ye) 保障:學生畢業(ye) 後,可直接簽訂就業(ye) 合同,享受五險一金,就業(ye) 薪酬水平不低於(yu) 同等本科生水平,畢業(ye) 後納入管理、技術雙通道發展。
8、出國就業(ye) 機會(hui) :學生就業(ye) 後可納入出國就業(ye) 儲(chu) 備人才池,可以享受出國外派機會(hui) 。
9、專(zhuan) 屬宿舍:設置專(zhuan) 屬宿舍,6人間配置,宿舍人員配置空調、暖氣等設施,提供日常生活用品。
畢業(ye) 生待遇
根據《國務院關(guan) 於(yu) 進一步做好新形勢下就業(ye) 創業(ye) 工作的意見》(國發[2015]23號),技師學院高級工班、預備技師(技師)班畢業(ye) 生可參照高等院校畢業(ye) 生享受相關(guan) 就業(ye) 補貼政策。
人社部發《關(guan) 於(yu) 在工程技術領域實現高技能人才與(yu) 工程技術人才職業(ye) 發展貫通的意見(試行)》(〔2018〕74號)明確技工院校中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業(ye) 生,可分別按相當於(yu) 中專(zhuan) 、大專(zhuan) 、本科學曆申報評審相應專(zhuan) 業(ye) 工程係列專(zhuan) 業(ye) 技術職稱。
山東(dong) 省人力資源和社會(hui) 保障廳《關(guan) 於(yu) 加強高技能人才工作 助推產(chan) 業(ye) 轉型升級的意見》(魯人社發【2016】22號)精神:技師學院全日製畢業(ye) 生在公務員招考、應征入伍、企事業(ye) 單位招聘、確定工資起點標準和職稱評聘等方麵,取得高級技工、預備技師資格的,分別按照全日製高職(大專(zhuan) )或本科畢業(ye) 生享受相應政策待遇及相關(guan) 就業(ye) 補貼政策。
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