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    高校畢業生就業政策需要注意哪些問題

    時間:2014-9-23 8:51:43 來源:網上轉載 熱度:點擊
      導讀:按照《國務院辦公廳關於做好2013年全國普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國辦發〔2013〕35號)、《國務院關於進一步支持小型微型企業健康發展的意見》(國發〔2012〕14號)和《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國發〔2011〕16號)等文件規定...

    69. 科研項目承擔單位與(yu) 被吸納高校畢業(ye) 生簽訂的服務協議應包含哪些內(nei) 容?

    (1) 項目承擔單位的名稱和地址;

    (2) 研究助理的姓名、居民身份證號碼和住址;

    (3) 服務協議期限;

    (4) 工作內(nei) 容;

    (5) 勞務性費用數額及支付方式;

    (6) 社會(hui) 保險;

    (7) 雙方協商約定的其他內(nei) 容。

    服務協議不得約定由畢業(ye) 生承擔違約金。

    70. 服務協議的期限如何約定?

    根據《人力資源社會(hui) 保障部辦公廳關(guan) 於(yu) 重大科研項目單位吸納高校畢業(ye) 生參與(yu) 研究工作簽訂服務協議有關(guan) 問題的通知》(人社廳發〔2009〕47號)等文件規定,服務協議期限最多可簽訂三年,三年以下的服務協議期限已滿而項目執行期未滿的,根據工作需要可以協商續簽至三年。

    71. 服務協議履行期間可以解除協議嗎?

    服務協議履行期間,畢業(ye) 生可以提出解除服務協議,但應提前15天書(shu) 麵通知項目承擔單位。

    項目承擔單位提出解除服務協議的,應當提前30日書(shu) 麵通知畢業(ye) 生本人。研究助理被解除服務協議或協議期滿終止後,符合條件的畢業(ye) 生可按規定享受失業(ye) 保險待遇。

    72. 被吸納高校畢業(ye) 生如何獲取報酬?

    由項目承擔單位向高校畢業(ye) 生支付勞務性費用,具體(ti) 數額按照國家有關(guan) 規定、參照相應崗位標準,由雙方協商確定。

    73. 項目承擔單位是否給被吸納的高校畢業(ye) 生上保險?

    項目承擔單位應當為(wei) 畢業(ye) 生辦理社會(hui) 保險,具體(ti) 包括基本養(yang) 老保險、基本醫療保險、失業(ye) 保險、工傷(shang) 保險、生育保險,並按時足額繳費。參保、繳費、待遇支付等具體(ti) 辦法參照各項社會(hui) 保險有關(guan) 規定執行。

    74. 被吸納的高校畢業(ye) 生戶檔如何遷轉?

    畢業(ye) 生參與(yu) 項目研究期間,根據當地情況,其戶口、檔案可存放在項目承擔單位所在地或入學前家庭所在地公共就業(ye) 和人才服務機構。項目承擔單位所在地或入學前家庭所在地公共就業(ye) 和人才服務機構應當免費為(wei) 其提供戶口、檔案托管服務。

    75. 服務協議期滿後如何就業(ye) ?

    協議期滿,如果項目承擔單位無意續聘,則畢業(ye) 生到其他崗位就業(ye) 。同時,國家鼓勵項目承擔單位正式聘用(招用)人員時,優(you) 先聘用擔任過研究助理的人員。項目承擔單位或其他用人單位正式聘用(招用)擔任過研究助理的人員,應當分別依據《勞動合同法》、《國務院辦公廳轉發人事部關(guan) 於(yu) 在事業(ye) 單位試行人員聘用製度意見的通知》(國辦發〔2002〕35號)等規定執行。

    76. 畢業(ye) 生服務協議期滿被用人單位正式錄(聘)用後,如何辦理落戶手續?工齡如何接續?

    擔任過研究助理的人員被正式聘用(招用)後,按照有關(guan) 規定,憑用人單位錄(聘)用手續、勞動合同和《普通高等學校畢業(ye) 證書(shu) 》辦理落戶手續;工齡與(yu) 參與(yu) 項目研究期間的工作時間合並計算,社會(hui) 保險繳費年限合並計算。

    五、 鼓勵支持高校畢業(ye) 生自主創業(ye) ,穩定靈活就業(ye)

    77. 高校畢業(ye) 生自主創業(ye) ,可以享受哪些優(you) 惠政策?

    按照《國務院辦公廳關(guan) 於(yu) 做好2013年全國普通高等學校畢業(ye) 生就業(ye) 工作的通知》(國辦發〔2013〕35號)、《國務院關(guan) 於(yu) 進一步做好普通高等學校畢業(ye) 生就業(ye) 工作的通知》(國發〔2011〕16號)、《國務院辦公廳轉發人力資源社會(hui) 保障部等部門關(guan) 於(yu) 促進以創業(ye) 帶動就業(ye) 工作指導意見的通知》(國辦發〔2008〕111號)等文件規定,高校畢業(ye) 生自主創業(ye) 優(you) 惠政策主要包括:

    (1) 稅收優(you) 惠:持《就業(ye) 失業(ye) 登記證》(注明“自主創業(ye) 稅收政策”或附著《高校畢業(ye) 生自主創業(ye) 證》)的高校畢業(ye) 生在畢業(ye) 年度內(nei) (指畢業(ye) 所在自然年,即1月1日至12月31日)從(cong) 事個(ge) 體(ti) 經營的,3年內(nei) 按每戶每年8000元為(wei) 限額依次扣減其當年實際應繳納的營業(ye) 稅、城市維護建設稅、教育費附加和個(ge) 人所得稅。對高校畢業(ye) 生創辦的小型微利企業(ye) ,按國家規定享受相關(guan) 稅收支持政策。

    (2) 小額擔保貸款和貼息支持:對符合條件的高校畢業(ye) 生自主創業(ye) 的,可在創業(ye) 地按規定申請小額擔保貸款;從(cong) 事微利項目的,可享受不超過10萬(wan) 元貸款額度的財政貼息扶持。對合夥(huo) 經營和組織起來就業(ye) 的,可根據實際需要適當提高貸款額度。

    (3) 免收有關(guan) 行政事業(ye) 性收費:畢業(ye) 2年以內(nei) 的普通高校畢業(ye) 生從(cong) 事個(ge) 體(ti) 經營(除國家限製的行業(ye) 外)的,自其在工商部門首次注冊(ce) 登記之日起3年內(nei) ,免收管理類、登記類和證照類等有關(guan) 行政事業(ye) 性收費。

    (4) 享受培訓補貼:對高校畢業(ye) 生在畢業(ye) 學年(即從(cong) 畢業(ye) 前一年7月1日起的12個(ge) 月)內(nei) 參加創業(ye) 培訓的,根據其獲得創業(ye) 培訓合格證書(shu) 或就業(ye) 、創業(ye) 情況,按規定給予培訓補貼。

    (5) 免費創業(ye) 服務:有創業(ye) 意願的高校畢業(ye) 生,可免費獲得公共就業(ye) 和人才服務機構提供的創業(ye) 指導服務,包括政策谘詢、信息服務、項目開發、風險評估、開業(ye) 指導、融資服務、跟蹤扶持等“一條龍”創業(ye) 服務。各地在充分發揮各類創業(ye) 孵化基地作用的基礎上,因地製宜建設一批大學生創業(ye) 孵化基地,並給予相關(guan) 政策扶持。對基地內(nei) 大學生創業(ye) 企業(ye) 要提供培訓和指導服務,落實扶持政策,努力提高創業(ye) 成功率,延長企業(ye) 存活期。

    (6) 取消高校畢業(ye) 生落戶限製,允許高校畢業(ye) 生在創業(ye) 地辦理落戶手續(直轄市按有關(guan) 規定執行)。

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